Поцелуи и объятия с руководителем. Как грамотно выйти из ситуаций без эмоций и не потеряв работу?

Вопрос психологу:

Мне 27 лет, разведена, есть сын 6 лет. 8 месяцев назад устроилась в крупную компанию, работа мне по душе и я очень люблю свою работу. И изначально когда проходила собеседование, заметила очень большое внимание и интерес ко мне со стороны руководителя. Но я себя успокаивала и думала, что мне так кажется. Но с каждым днем он все больше уделял мне внимание, и он мне нравился как мужчина, но я осознавала, что он старше меня на 16 лет, женат, отец четверых детей и он мой руководитель. И я все больше в себе прятала свои эмоции к нему и старалась смотреть на него только как на руководителя и ничего больше. И спустя четыре месяца, он сам признался мне, что я ему очень нравлюсь и с каждым днем все больше и больше. И я очень испугалась. Одно дело когда ты просто догадываешься и другое, когда тебе это говорят. Мне было приятно и страшно одновременно. И я просто промолчав ушла и через неделю у нас был первый поцелуй и так все началось, страстные поцелуи, объятия и т.д. Но до постели дело так и не дошло. Я с собой ничего не могла поделать, отдалась эмоциям. Но при всем при этом я соблюдала субординацию в работе. В последнее время он меняется, поцелуи и объятия бывают только периодически. И на работе пытается меня проигнорировать, даже иногда мне кажется он вовсе не хочет меня видеть, не доверяет свои поручения и т.п. Как будто он хочет манипулировать мной или как-то сломать. Я работаю в канцелярии, раньше на работе я всегда занималась подписанием документов у руководителя, а сейчас он всегда вызывает другую. Но иногда при этом у нас случаются горячие поцелуи, и я как тряпка не могу в этом ему отказать, за что ненавижу себя. Все пришло к тому, что никакого интима не было, только страстные поцелуи, на свидание он меня не позвал, и на работе я ощущаю себя ненужной и это непонятное отношение его ко мне меня угнетает. И на работе мне намекают, что я не нашла общий язык с руководством и не справляюсь со своими обязанностями. Я не знаю, как дальше поступать, запуталась... Думаю может просто подойти как подчиненная и спросить его мнение о моей работе (может что то не устраивает). Я для себя решила, что прекращаю эти непонятные отношения, но как быть на работе. Увольняться не вариант, так как работа мне очень нравится и высокооплачиваемая. Как мне поступить? Я хочу вернуть прежние доверительные отношения с руководителем. Как побороть свои эмоции и работать? И хочу понять чего он этим хочет добиться? Уволить?

Автор вопроса: Жанна Возраст: 27